El incremento salarial medio en los convenios baja un punto y se fija en el 1,65%

La Fundación de Relaciones Laborales de Extremadura ha cerrado su informe estadístico sobre la negociación colectiva en 2011 y ha avanzado indicadores del primer semestre de este año. El secretario general de la CREEX, Juan Manuel Arribas, estuvo ayer en Mérida en la rueda de prensa de presentación de estos datos.

Entre enero y junio de 2012 se han publicado cinco convenios de sector de los 35 suscritos en 2011, según el informe, que afectan a un total de 83.500 trabajadores, un 46% de los que ve regulados sus condiciones a través de convenios, que en Extremadura son 183.276. En esos cinco convenios, se recoge un incremento salarial del 1,65%. Mientras, en 2011 ese porcentaje fue del 2,62%. Y en 2007, la subida media pactada fue del 4,55%.

Los convenios publicados son los de comercio de Cáceres (11.000 trabajadores), limpieza de edificios y locales de Badajoz (3.500), industrias vinícolas, alcoholeras y derivados (4.500), comercio de alimentación de la provincia de Badajoz (6.000 trabajadores) y el del campo de Extremadura, el que afecta a más personas (65.000). El informe de 2011 recoge que se suscribieron 104 convenios de empresas.

El principal texto pendiente de renovarse, por el volumen de trabajadores a los que vincula (16.000), es el de personal laboral de la Junta, sin actualizar desde 2007. Dentro de las empresas, el del Grupo Gallardo es el más relevante.

 

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